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薪酬福利

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  1、试用期2个月,首次签订2年固定合同。试用期间享受午餐补贴及公司节日福利。
  2、转正后按照职务级别定岗定酬,享受五险一金(医疗、工伤、失业、养老、生育、住房公积金)、节日福利(春节、元旦、三八妇女节、五一、端午、中秋、国庆均有相应福利)、绩效奖金、晋级工资、午餐补贴、交通补贴等特殊津贴。晋级工资随公司发展和个人职位升迁而逐年调整。
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